我当年智能制造工程后悔死了：从技术狂热到现实醒来
记得几年前，我曾经对智能制造充满了无限的憧憬和激情。每次参加相关展会，每次听闻最新的技术进步，我的心都跳得飞快。我相信，这将是工业革命的又一次巨大飞跃，不仅能够提高生产效率，还能使产品质量得到质的飞跃。
于是，我投身于一个高科技企业中，那里的工程师们正忙着研发一种新型机器人，它能自动识别零件，精准地进行装配。我们认为这不仅可以节省人力成本，还能减少人为错误，从而降低返工率。
但随着时间的推移，我开始逐渐意识到问题所在。虽然我们的机器人确实实现了预期中的效率提升，但它却缺乏灵活性。一旦出现新的零件或设计变更，就必须重新编程整个系统，这个过程既耗时又昂贵。此外，由于缺乏人类直观判断和解决问题能力，我们发现机器人的决策有时候并不那么明智，有时候甚至会导致生产线停顿。
最让我后悔的是，我们忽略了另一个关键因素——人员培训和教育。在追求技术创新时，我们几乎完全忽视了工人的技能提升。这导致一部分员工无法适应新的工作方式，一部分则因为不再需要某些技能而感到失落。
现在回头看，当初我们过于沉迷于科技革新，对现实环境、员工需求以及长远发展战略没有足够考虑。我想，如果当时能够更加平衡地发展智能制造与员工培训，也许今天的情况不会这么糟糕。但遗憾已经发生，无论如何改变过去都是不可能的，只能从经验中吸取教训，为未来做好准备。
